[url=http://www.020huangxin.com](公司订车电话:020-87297829）凯发国际k8为广州各区域提供高品质的精品高端搬家服务、在请凯发国际k8精品高端搬家时业主要采纳工人合理的建议，凯发国际k8工人作为凯发国际k8不可或缺的重要组成部分，更是一个凯发国际k8最宝贵的财富，一个公司如果有了一支纪律严明、令行禁止、整体素质高、服务态度好的搬家工人无疑在长途搬家市场里具有很强的竞争力，不但能给公司来来良好的声誉，还能给公司带来潜在的效益。所以很多长途搬家公司都十分注重工人的培养。
凯发国际k8工人李师傅在广州搬家公司上班已经有三年了，也算得上是一名老员工了，在这三年里李师傅虽无大功但也无大过，这三年里一直就这么按步就班的工作。那段时间凯发国际k8的搬家生意一直保持原样，每个月基本上没有多大变化。从回访客户得到的情况来看工人的表现一般。
当公司的管理层得知这个情况后在不忙的时候把凯发国际k8工人召集到一起，大家一起开个会，集体讨论一下看怎么来调动大家的积极性，提高大家的工作热情和服务水平。李师傅是第一个站起来说的，他的建议是在搬家工作中对于那些表现好的凯发国际k8工人应当给予一定的奖励，对在搬家的过程中给公司带来新客户的搬家工人也应当给予奖励，因为公司有规定凯发国际k8工人不能在搬家过程中加钱，大家都拿一些死工资积极性当然不高。
在得到公司的奖励之后工人的积极性提高了，服务水平也一样的提高了。这样一来公司虽然支出要多一点，但是这样一来带来的好处也是显而易见的。李师傅的建议得到了大家的共鸣，最后公司决定李师傅的这个建议先试用六个月，如果取得好的效果将在广州搬家公司所有的分公司里面推广。[/url]
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